Qui sommes nous ?
Avec pour volonté de mener un projet fédérateur et structurant pour les acteurs du territoire, l’organisation est conçu selon les principes d’une dynamique participative avec les professionnels qui souhaitent s’associer et s’impliquer dans cette démarche collective.
L’équipe est composée de différents membres :
Le conseil d’administration et le bureau
Ce sont les organes décisionnaires qui veillent au bon fonctionnement de l’association, à la gestion des budgets et des tâches administratives. Ils valident les projets proposés par le Comité d’Organisation et s’assure de leur mise en œuvre en respectant les normes de sécurité définies par les lois et règlements en vigueur.
Le CA est composé de 10 membres aux compétences complémentaires
| Bureau | ||
| Laurent ALFONSO | PRESIDENT | RESPONSABLE DES PISTES (EPSA GOURETTE) |
| Louis REMY | TRESORIER | RESSOURCES HUMAINES SKI CLUB ARTOUSTE Club Escalade GUETAPAN |
| Béatrice ANDREU | SECRETAIRE | ENSEIGNANTE GRETA COMMERCANTE ARTOUSTE FABREGES |
| Martin HORACIO | SECRETAIRE ADJOINT | Resp. Accueil – Maintenance (EPSA -GOURETTE) |
Le comité d’organisation
Composé des membres adhérents et membres partenaires, il se réunit lors de réunions thématiques.
Le personnel salarié de l’association
Yolande Sampedro chargée de projet.
Elle a pour fonction
- L’étude de la faisabilité des projets en collaboration avec les acteurs concernés,
- La gestion administrative et financière du projet
- La communication et ses outils
- La médiation entre partenaires et financeurs
- La mise en œuvre et le bilan des actions
Francine Magrou, est chargée de mission. Il a pour fonction :
- L’animation de la Maison de la Saisonnalité du Haut-Béarn » en assurant des permanences dans les vallées d’Ossau Aspe et Barétous.
- La mise en relation de tous les acteurs de la saisonnalité : collectivités, employeurs, propriétaires et saisonniers
- La mise en place et l’animation d’une bourse de l’emploi de la formation et du logement à destination des employeurs, saisonniers et pluriactifs du territoire
- La communication sur toutes les thématiques concernant la saisonnalité.
- La mise en œuvre et le bilan des actions